Prestations de médiation professionnelle pour entreprises, collectivités et associations à Toulouse et en Occitanie
Des prestations sur mesure, dans un cadre rigoureux et transparent
Un cadre clair, des résultats mesurables
Choisir la médiation, c’est faire le pari du dialogue structuré pour prévenir, désamorcer ou accompagner des situations relationnelles sensibles. Que ce soit dans un contexte de conflit interpersonnel, de tensions d’équipe, de réorganisation ou de projet contesté, la médiation professionnelle offre un cadre confidentiel, neutre et sécurisé, dans lequel chaque partie prenante peut être entendue et s’engager librement.
En tant que médiateur formé à la Communication NonViolente (CNV), j’interviens avec une posture impartiale, bienveillante et rigoureuse, dans le respect du code de déontologie de la médiation.
Mes interventions sont strictement confidentielles et s’appuient sur des méthodes éprouvées, adaptées aux dynamiques institutionnelles, hiérarchiques ou collectives.
Engagement volontaire et non contraint de toutes les parties
Discrétion absolue sur les échanges et les situations traitées
Économie de temps et de coût, comparée à une gestion judiciaire ou à un conflit non résolu
Respect des contraintes opérationnelles (disponibilités, temporalités internes, validation RH)
Accompagnement centré sur les intérêts de chacun, avec des solutions co-construites et adaptées à la réalité de terrain
Basé à Toulouse, j’interviens en Haute-Garonne, dans le Tarn-et-Garonne, le Tarn, l’Aude, l’Ariège ou le Gers , en présentiel ou à distance selon vos besoins.
Chaque intervention fait l’objet d’un échange préalable et d’un devis personnalisé, dans une logique de transparence et de juste coût.
La médiation est un investissement stratégique dans la qualité des relations humaines. Elle contribue durablement à la coopération, à la prévention des risques psychosociaux, et à la fluidité des projets collectifs.
HONORAIRES DE MEDIATION POUR LES ENTREPRISES, COLLECTIVITES ET ASSOCIATIONS
Nombre de parties en médiation
- 2 à 4 personnes
- 4 à 6 personnes
- 6 à 10 personnes
Forfait entretien individuel (par personne)
- 160 €
Durée
- Environ 2 heures à 2 heures 30 min
Forfait plénière (forfait global à la séance)
- 2 à 4 = 480 €
- 4 à 6 = 960 €
- 6 à 10 = 1440 €
Durée séance plénière
- De 3 à 4 heures
Ces tarifs s’entendent HT, hors débours éventuels (frais de transport, frais d’hébergement du médiateur, frais de location de salle, etc.) pour tout déplacement en dehors du Bassin de vie Toulousain..
Frais de dossier : Forfait à 250€ H.T. Incluant les échanges téléphoniques avec le Client pour l’étude et la mise en place du processus de médiation ainsi qu’une durée d’entretien de 1h30 avec, le cas échéant, le Chef d’entreprise, le (les) Responsable(s) hiérarchique(s) des Parties ou le représentant des Fonctions RH.
(Dans le cas où plusieurs entretiens avec plusieurs de ces intervenants seraient nécessaires dans les conditions précitées, un tarif horaire de 120€ H.T. serait appliqué).
Au-delà de 4 personnes, les médiations pourront être réalisées en co-médiation (présence de deux médiateurs) sans impact sur les tarifs.
Les entretiens individuels comme la séance plénière sont couverts par la confidentialité des échanges.
La médiation est un processus libre et consenti qui peut être quitté à tout moment par l’une des Parties.
Un processus de médiation se compose d’un entretien individuel par Partie et généralement d’une séance plénière. Il peut arriver cependant qu’une seconde plénière soit nécessaire, cela reste peu fréquent. Le cas échéant, un forfait plénière remisé de 15% pourrait être proposé.
